公司优秀博士  硕士学位论文评选办法

为了鼓励博士、硕士研究生认真做好学位论文，提高公司博士、硕士学位论文质量，培养和激励在学研究生的创新精神，促进高层次创新人才脱颖而出，积极为公司参加全国优秀博士学位论文的评选创造条件，公司实行优秀博士、硕士学位论文评选制度，并对优秀博士、硕士学位论文的作者及其导师进行表彰与奖励，特制订此办法。

一、评选对象

评选对象为已通过学位论文答辩的应届博士、硕士学位获得者（已具有正高级及以上职称者除外）。论文全文及其摘要均应使用中文撰写。

二、优秀博士学位论文评选条件

申请评优的博士学位论文的内容和成果需同时满足下列条件：

1、论文选题为本学科前沿，有重要理论意义或现实意义。

2、论文在理论或方法上有创新，取得突破性成果，达到国际同类学科先进水平，具有较好的社会效益或应用前景；

3、论文材料翔实，计算准确，推理严密，格式标准，文字表达流畅，图表清晰准确；

4、论文受到同行评阅专家的高度评价，博士学位论文评分量化总平均分在90分以上，且其中“科研能力、论文创造性及工作量”单项分值原则上要求在90分以上；

5、基于论文核心内容的研究成果应满足下列要求之一：

（1）以第一作者身份发表1篇及以上学术论文被SCI(或SSCI)收录；或在所在学科一级学报期刊（或期刊EI收录）上以第一作者身份公开发表论文3篇及以上。

（2）获得省、部级三等奖及以上的科技成果奖励；

（3）获得国家发明专利。

三、优秀硕士学位论文评选条件

评选的优秀硕士论文需同时满足下列条件：

1、论文选题涉及相关学科、专业中的重要问题，在国民经济建设中有较大的实用价值或理论意义；

2、论文有新见解，科研成果突出，论文受到同行评阅专家的一致好评；

3、论文材料翔实，计算准确，推理严密，格式标准，文字表达流畅，图表清晰准确；

4、攻读硕士学位期间，以第一作者身份（如果是第二作者，其导师必须是第一作者）撰写一篇及以上与学位论文有关的学术论文，在国内中文核心期刊及以上级别刊物上公开发表。

四、评选机构

1、院学位评定分委员会负责本院优秀博士、硕士学位论文评选、推荐工作。

 2、校学位评定委员会负责全校优秀博士、硕士学位论文评选、审定工作；

五、评选办法与程序

1、首先应由学位论文作者在提交论文答辩申请时，同时提交要求参加评选优秀的申请书。申请书中应附有必要的证明材料(出示学术论文原件、复印件，或学术论文录用证明)，申请书上导师要签署推荐意见。

2、对参加评选优秀硕士论文的学位论文，应聘请三名专家评阅，其中必须有两名外单位专家；论文采用匿名评阅，由各学院负责送审，并对论文评阅意见进行统一汇总。三位评审专家中有两位专家认定是优秀论文，方才具备评选资格。对参加评选优秀博士论文的学位论文，按博士学位论文评阅的相关规定送审，在所聘请的论文评阅专家中，必须有三分之二及以上专家对该博士学位论文评分在90分以上，其中“科研能力、论文创造性及工作量”单项分值也在90分以上才具有评选资格。

3、各学院对参加评优的学位论文，按一级学科分别组织博士论文和硕士论文的统一答辩委员会，申请评优的博士生和硕士生集中进行答辩。

4、答辩委员会委员根据论文撰写和答辩情况，按照论文评优的评价标准，逐项给出分数。

5、学位评定分委员会根据评阅意见和答辩委员会决议及打出的分数，按照当年毕业研究生数的一定比例，提出本学院推荐名单，报研究生院（筹）。各学院在推荐优秀博士、硕士学位论文时，应对论文做出客观公正的评价，指明论文的创新点。

6、校学位评定委员会根据各学院推荐意见、论文评审意见及答辩委员会决议等材料，进行无记名投票表决，同意票数超过三分之二及以上者，方可列入学校“优秀博士学位论文”、“优秀硕士学位论文”范围；同时从中推荐出报送北京市、河北省及全国“评选优秀博士学位论文”的候选论文。

六、公示

为了增加校优秀博士、硕士论文评选工作的透明度，提高评选结果的公正性和准确性，保证优秀博士、硕士学位论文评选质量，设立为期15天的公示期。在公示期内，对校学位评定委员会审定的“公司优秀博士学位论文”、“公司优秀硕士学位论文”名单予以公布，广泛听取各方面的意见。对有争议的学位论文，按照有关规定进行处理。

七、批准

公示期结束后，由公司学位评定委员会批准“公司优秀博士学位论文” 、“公司优秀硕士学位论文”名单，并以一定的方式对论文作者和导师进行表彰和奖励。

    对已获奖的论文如发现有剽窃、作假行为，或论文的主要研究成果不能成立等严重问题的，经校学位评定委员会组织专家进行评议、认定，取消其“优秀博士学位论文”的称号并予以公布。

    本评选办法自发布之日起生效，由研究生院负责解释。凡在本办法发布之前原有文件与此办法不符之处按本办法执行。

附：公司优秀学位论文申请书